Als stetig wachsendes Unternehmen, sind wir immer auf der Suche nach neuen motivierten Kolleginnen und Kollegen, die uns sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich unterstützen.
Je nach Stelle ändern sich die Qualifikationen und Tätigkeiten. Schlussendlich kommt es natürlich darauf an, dass sich alle im Team wohlfühlen und ihren jeweiligen Beruf mit Herz und Seele ausfüllen.
Jeder Mensch ist einzigartig und soll einzigartig sein. Auch wenn wir ein standardisiertes Auswahlverfahren nicht komplett streichen können, versuchen wir der Bewerberin und dem Bewerber spätestens im direkten Gespräch die Chance zu geben, sich persönlich vorzustellen. Hierbei verzichten wir auf Tests und Assessment-Center sondern bieten Ihnen die Möglichkeit, Personen aus Ihrem zukünftigen Team sowie die Abteilungsleitung kennenzulernen.
Ihre Bewerbung hat uns überzeugt! Wir sind gespannt auf Ihre Person und Ihre Fähigkeiten. Sie haben die Möglichkeit uns von Ihnen zu überzeugen – und wir Sie von uns!
So bereiten Sie sich auf ein persönliches Gespräch bei uns vor:
Welche Fragen sollte man sich stellen?
Unsere Gespräche beginnen mit einer Vorstellungsrunde. Sie erfahren, wer mit Ihnen das Gespräch führt und welche Aufgaben die Personen innerhalb der FKS IT ausführen. Anschließend stellen Sie sich selbst vor. Sie können erzählen, welche Erfahrungen und Kenntnisse Sie gesammelt haben und was Sie ausmacht. Alles weitere ist ein reiner Austausch. Wir stellen Ihnen Fragen zu Ihrer Person, Ihren Eigenschaften sowie Ihrer Fachkompetenz. Erzählen Sie uns, was Ihnen wichtig ist und wie Sie sich Ihr Arbeitsumfeld vorstellen.
Von uns bekommen Sie einen Einblick über Ihre Aufgaben, das Team und FKS IT als Arbeitgeber. Nach dem Gespräch sollen Sie einen transparenten Einblick über die Arbeitswelt und unserer Unternehmenskultur haben. Für Ihre Fragen nehmen wir uns gerne die Zeit, um für alle offenen Punkte eine ausführliche Antwort zu geben.
Unsere Remoteinterviews unterscheiden sich nicht großartig von unseren persönlichen Gesprächen. Ergänzend empfehlen wir Ihnen, dass Sie einen ruhigen Ort auswählen, an dem Sie ungestört am Gespräch teilnehmen können. Beseitigen Sie Ablenkungen, wie Telefone oder Fernsehgeräte und achten Sie darauf, dass Sie niemand stört. Sorgen Sie nach Möglichkeit für eine helle Umgebung, damit wir Sie gut sehen können. Um unnötigen Stress zu vermeiden, prüfen Sie bestenfalls vorab Ihre Technik (z. B. Bild, Ton, Akkuladung). Die meisten Tools bieten hierfür einen Testanruf.
Hier können Sie sich über unsere verschiedenen Angebote informieren:
Am besten gleich informieren und bewerben. Wir freuen uns auf Sie!